2、笔试成绩的计算：

笔试成绩=教育理论知识成绩×50%+专业知识成绩×50%

3、笔试时间和地点以准考证为准。考生参加考试时，必须同时携带准考证和有效身份证，缺少证件的报考人员不得参加笔试。

(三)面试

1、面试采取微型课试讲的方式进行，每人限时15分钟，备课30分钟。面试内容以现行高中一、二年级相应学科必修教材为依据。满分100分。

2、面试的具体时间、地点，请考生注意登陆洛阳人才网县区分站汝阳版(http://www.ryrsj.com/)查看本次招聘的有关信息和通知。

3、总成绩的计算：

总成绩=笔试成绩+面试成绩

(四)公示和聘用

笔试、面试结束后，将拟聘用人员的姓名、准考证号、总成绩等信息予以公示，公示期为3个工作日，真正做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。公示无异议者，即确定为新聘用人员。

凡被聘用者，实行“谁使用、谁管理”的工作机制，对所招聘人员，由汝阳一高负责培训、管理、统一调配使用，落实工资待遇，签订聘用合同。自聘用之日起，至2017年7月31日终止，聘用合同自动解除。聘用期间，工资待遇由县财政承担，工资标准参照河南省特岗教师标准执行。

四、其他事项

以上公告、相关事宜及需公示的信息将在洛阳人才网县区分站汝阳版块(http://www.ryrsj.com/)公示。

咨询电话： 0379-68236323

原标题：河南省汝阳县第一高级中学政府购买服务岗位招聘公告

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汝阳一高政府购买服务岗位招聘报名表.doc

汝阳县人力资源和社会局

2016年11月18日

（责任编辑：李明）