四、遴选程序

(一)报名

1.报名时间。2017年10月9日至13日。

上午8：30—11：30，下午14：30—17：30。逾期不再办理报名手续。

2.报名地点。中共曲靖市委党校办公楼三楼组织人事处306办公室。

3.报名需提交的材料(所有复印件需注明 “与原件相符”字样并加盖出示单位印章)：

(1)《中共曲靖市委党校2017年公开遴选参照公务员法管理人员报名登记表》。

(2)单位同意报考证明。

(3)两年以上基层工作经历证明。

(4)身份证(户口簿)、毕业证(原件及复印件)。

(5)《公务员登记表》或《参照公务员法管理单位工作人员登记表》复印件及《干部任免审批表(全国干部人事档案专项审核工作专用)》(组织已认定、本人已签字认可)》复印件1份。

(6)历年年度考核等次情况证明。

(7)同底免冠近期大一寸证件照四张。

(8)中共曲靖市委党校2017年公开遴选参照公务员法管理人员报考诚信承诺书。

(二)资格审核

主要是对考生报名时所提交的相关证件、材料进行审查，确定报名人员是否具有报名资格。

岗位拟遴选人数与报名人数原则上需达到1：5(男女均达到1:5)的比例方可开考。如有岗位达不到该比例，裁减或取消相应遴选计划，报考人员不再进行调剂。报名和资格审核结束后，各岗位报名人数通过相关媒体进行公布。

(三)发放准考证

通过报名资格审核且岗位拟遴选人数与报名人数达到1：5(男女均达到1:5)的比例，发放准考证。考生本人持身份证在笔试前5天内到报名地点领取准考证。

(四)组织考试

考试分为笔试和面试。

1.笔试。笔试以闭卷方式进行，满分100分，笔试时间150分钟，主要测试政策理论水平、遴选岗位所需工作能力和技能、文字表达能力等综合素质。笔试成绩通过相关媒体进行公布。

笔试时间：2017年10月20日(具体时间见准考证)。

笔试地点：曲靖市委党校(具体地点见准考证)。

2.面试。根据笔试成绩，从到低分按岗位拟遴选人数1: 3(男女均达到1:3)的比例确定面试人员。笔试成绩并列的一并进入面试。如出现面试人员放弃或不符合遴选条件等影响面试比例的情形，根据笔试成绩从高到低的顺序，从报考该岗位的考生中依次进行一次递补，无递补人员按实际进入面试的人员开展面试。面试人员名单通过相关媒体进行公布。

面试由面试考官小组负责实施。面试考官小组由7名考官组成，其中：市委党校以外的考官不低于考官总数的1/3，具有考官资格证的考官不低于考官总数的1/3。

面试采取结构化方式进行，满分为100分，面试时间30分钟。主要测试遴选岗位所要求的基本素质和能力。面试成绩四舍五入保留两位小数，并在面试现场向面试人员宣布。面试全程进行录音录像，并保存至遴选工作结束。面试成绩通过相关媒体进行公布。

面试时，面试人员不能在规定时间到达指定地点参加面试的，视为自动放弃面试资格，造成的空缺不再递补，责任由面试人员自负，面试按规定正常进行。

面试时间：2017年10月31日(具体时间另行通知)。

面试地点：曲靖市委党校(具体地点另行通知)。

（责任编辑：李明）