根据寿县县委老干部局工作需要，经县委、县政府同意，寿县县委老干部局面向社会公开招聘政府购买服务岗位人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘计划

计划招聘工作人员2名。

三、招聘条件

1.具有一定的政治素养，品行端正;具有一定的文字综合能力，熟悉计算机操作技术。

2.身体健康、体貌端庄、气质良好，具有较强的亲和力和感染力。

3.具有国家承认的中专及以上学历，专业不限。

4.年龄在40周岁(1977年1月1日以后出生)以下。

不符合招聘岗位条件要求的人员：尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员、省人力资源和社会厅认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及被辞退的公务员或被开除的公职人员未满五年的，不得报考。

四、报名事项

(一)报名时间：2017年10月24日- 10月26日(正常上班时间)。

(二)报名地点：县人才交流中心(城投大厦11楼1112室)

(三)报名所需材料：

1、本人有效居民身份原件证及其复印件。

2、本人学历证书原件及复印件。

3、其他相关证书原件及复印件。

4、近期二寸正面免冠同底照片4张。

考生报名时所提供的证件资料，以及填写的信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致，并真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用资格。

五、资格审查

报名结束后，由县人才交流中心和县委老干部局联合对报名人员进行资格复审。对通过资格复审的，核发《准考证》，报考者于2017年11 月7日-8日到县人才交流中心领取《准考证》。报考者持《准考证》、有效身份证到指定的考场参加考试。

六、考试内容

笔试考《公共基础知识》，包括：政治、经济、法律、人文、管理、国情省情等常识，满分120分;

七、录取办法

根据招聘计划数从到低分，按1:1的比例确定参加体检和考察的人员名单。因体检、考察出现人选缺额的，按照从到低分依次等额递补。如出现考生成绩并列，以《公共基础知识》主观题得分高低排序。

八、体检和考察

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行，由用人单位统一组织。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖所在体检医院体检专用公章。

体检时间另行通知。考生不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格。因体检不合格等原因出现缺额的，按照笔试成绩从到低分依次递补，最多可递补两次。

考察工作在县人才交流中心的指导下，由用人单位组织实施。按照德才兼备的标准，根据拟招聘岗位要求，重点考察应试者思想品德、遵纪守法、敬业精神、实际工作能力及工作实绩等情况，并对报考资格进行复查。

九、人员聘用

体检、考察均合格的拟聘用人员名单，在“寿县人民政府网”公示一周。经公示无异议的，拟聘人员与用人单位签订劳动合同，办理合同备案手续。

十、待遇

按照寿政办〔2013〕5号、寿政办秘〔2013〕119号等文件规定执行:聘用人员为政府购买服务岗位人员，合同期限三年，2017年月基本工资为2300元，另按有关政策规定参加基本养老、基本医疗、工伤、失业和生育五项保险，并按有关规定提供相关工作。

十一、有关事宜

1、本《公告》由寿县县委老干部局和县人才交流中心负责解释。

2、考试所需资料由参加考试人员自备。

3、联系监督电话：

0554—2762798　(寿县县委老干部局)

0554—4027192 (寿县人才交流中心)

原标题：寿县县委老干部局招聘政府购买服务岗位人员公告

（责任编辑：李明）