2016湖南资阳区事业单位招聘公告【招20人】
为实现人才强区战略,根据《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》和《益阳市事业单位公开招聘人员办法》等相关文件精神,结合我区机关事业单位人才队伍建设实际和工作需要,经区人民政府同意,决定面向社会公开招聘工作人员20名,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准,注重综合能力和专业水平的用人原则,公开、平等、竞争、择优的招聘原则。
二、招聘职位与数量
本次计划公开招聘事业单位工作人员20名,具体招聘职位详见《益阳市资阳区2016年事业单位招聘职位表》(附件1)。
三、招聘条件
1.理想信念坚定,现实表现良好,甘于吃苦,乐于奉献,服从组织分配;
2.具备岗位所需的身体条件和专业技能条件,其中财会类需有会计从业资格证,学历及专业要求详见附件1;
3.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员,不得报考;
4.现役军人、资阳区内在编人员不得报考;
5.正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的人员,及受处间或者未满影响期限的人员,不得报考;
6.在各级公务员考录和事业单位招聘考试中被认定有考试舞弊、弄虚作假等严重违纪行为尚在禁考期内的人员,不得报考。
四、报名及资格审查
1.报名时间:2016年6月13日—6月24日。
2.报名地点:益阳市资阳区人力资源和社会局(三益南街67号)事业单位管理股。
3.报名方式:采取现场报名,考生携带从网上下载的《2016年资阳区事业单位公开招聘报名表》(贴照片,见附件2),填好相关信息后到报名地点报名,每位考生限报一个职位。
4.资格审查:资格审查与报名同步进行,报考者须提供1寸近期免冠照3张、本人身份证、学位证、毕业证(或加盖公章的毕业生推荐表)、带二维码的教育部学历证书电子注册备案表(学信网下载)、岗位规定要求的相关证书(证件)等材料的原件和复印件到报名点进行资格初审,资格审查合格的考生方能进入笔试环节,资格审查贯穿整个招聘过程,在任何环节,如发现考生资格不符,即取消应聘资格。
5.招聘职位计划数与相应职位报名人数比不低于1:3,若未达到开考比例,将核减或取消该职位招聘计划数。
五、考试
招聘采取笔试和面试相结合的方式进行(按百分制折算综合成绩,其中笔试占综合成绩的40%、面试占综合成绩的60%)。试题的命制和阅卷工作均依据相关政策和规定办理,考试成绩将在资阳公众信息网公布。
(一)笔试
1.笔试时间:2016年7月2日(具体时间以准考证为主)。
2.笔试内容:笔试主要内容为应聘岗位的专业知识,采取闭卷方式。
3.报考人员请于6月27日至6月30日到报名点领取准考证,考生凭《准考证》和有效身份证,按照《准考证》上确定的时间和地点及要求参加考试。
(二)面试
1.面试对象:面试人员在报考同一岗位的人员中依据笔试成绩从到低分,按与招聘职位计划数3:1的比例确定。
2.面试方式:采取结构化面试进行,主要测评应聘人员的基础理论和专业知识、形象气质、语言表达和综合分析能力等。
3.入围面试的应聘人员按通知要求,经资格复审合格后,凭本人有效身份证参加面试。
4.因入围面试的应聘人员主动放弃面试,而造成所报考职位拟面试对象达不到规定比例的,在报考该职位的应聘人员中,按笔试总成绩从到低分依次递补。
5.因入围对象缺考导致未形成竞争职位的参考人员,其面试成绩须达到70分的合格分数线以上(含70分),方可列为拟入围体检对象。
(责任编辑:李明)
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