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　　对体检合格人员由招聘单位按相关文件规定组织考察。考察侧重于思想政治表现、道德品质，以及与报考岗位相关的业务能力和工作实绩等，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。

　　因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺的，不予递补。

　　五、公示和聘用

　　经体检和考察合格的拟聘用人员，在启东市卫生局网站(http://www.qdswsj.gov.cn/)进行公示，公示不少于7个工作日。

　　对公示结果无异议的拟聘用人员，启东市卫生局核发编外人员聘用通知书(2013年应届毕业生须持有2013年护士执业资格考试合格成绩单再核发聘用通知书)，聘用单位根据编外人员聘用通知书，为拟聘用人员办结编外聘用手续。拟聘人员中因2013年应届毕业生执业护士考试不合格出现岗位空缺的，不再递补。对外省市大中专毕业生取得护士执业资格但江苏省卫生厅不予注册的对象不予聘用。

　　拟聘用的在岗人员与原工作单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按规定自行协商处理，逾期作自动放弃处理。

　　六、招聘纪律

　　招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，启东市卫生局纪委和监察室全程监督。招聘工作以本《公告》为依据，一经发现并查实不符合本《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消应聘人员考试和聘用资格，并追究相关工作人员责任。

　　监督举报电话：0513-83328344。

　　七、本《公告》由启东市卫生局负责解释。

　　政策和考务咨询电话：0513-83312379(启东市卫生局人事科)。

　　附件：

　　1. 2013年编外护理人员招聘情况简介表.xls

　　2. 2013年编外护理人员招聘报名表.doc

　　启东市卫生局

　　二〇一三年七月八日

（责任编辑：李明）