九、公示

经考察合格的，确定为拟聘用人选，在珲春市人力资源和社会局网站公示(公示期为7天)。拟聘用公示期间对反映有严重问题并查有实据，取消其拟聘用资格。

十、聘用及劳动报酬

拟聘用人员按相关程序规定实行试用期，试用期为6 个月，月工资额参照全额事业编制人员同等学历按月发放，工资由市财政支付 。试用期满考核不合格的，取消聘用;合格的，予以正式聘用。

十一、有关要求

(一)资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格。

(二)凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、考察、报到的，均视为自动放弃应聘资格。

十二、信息发布及政策咨询

请各位考生随时关注下列网站，同时我们会在招聘群中随时发布相关信息。

珲春市人力资源和社会局网站

http://sbj.hunchun.gov.cn/

珲春人才网

http://rc.hc433.com

珲春示范区网站

http://www.hunchun.gov.cn/

珲春人才中心微信公众号：hcrczx

掌上珲春微信公众号：QQ2386684433

看珲春微信公众号：hcswxcb

信息中心招聘工作人员招聘群(QQ群)：367050966

政策咨询电话：珲春市人力资源和社会局人才流动开发科 0433-7517601。

原标题：2017年珲春市互联网信息中心公开招聘工作人员公告

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1：2017年珲春市信息中心公开招聘工作人员岗位及其资格条件一览表.xls

2：珲春市信息中心公开招聘工作人员报名表.doc

珲春市人力资源和社会局

2017年2月22日

（责任编辑：李明）