四、考试

(一)考试方法和成绩计算

考试方法：采用笔试和专业面试(部分岗位含专业技能测试)的方式进行。

成绩计算：笔试、面试均采取百分制，总成绩按笔试成绩30%，专业面试成绩70%的比例合成(保留2位小数)。

(二)笔试

笔试内容：本岗位相关专业知识;

笔试时间：初定为2019年2月23日(星期六);具体见笔试准考证。

笔试地点：镇江创业大学(桃花坞路255-19号);

笔试成绩以50分为最低合格线，低于50分不得进入下一轮测试;笔试结束后，按笔试成绩由到低分的顺序和招聘计划数的3倍比例确定进入下一轮测试人选(末位同分则一并进入)。

笔试成绩于笔试结束后5个工作日内在镇江市人事考试考工服务平台公布，应聘人员可凭身份证和准考证号查询。

(三)专业面试

专业面试时间、地点另行通知。

专业面试采取说课和答辩(01、02岗位还需进行专业技能测试，专业技能测试成绩占面试总成绩的50%)等方式进行。主要测试岗位所需综合能力和专业水平。专业面试成绩当场通知应聘人员。考试结束后，5个工作日内在镇江市人力资源和社会网、镇江市人事考试考工服务平台公布考试总成绩。

专业面试、考试总成绩最低合格线均为60分，达不到最低合格线者不予录取。

考试时间如遇特殊情况需要调整，将在镇江市人力资源和社会网、镇江技师学院网和镇江市人事考试考工服务平台另行发布公告。

五、体检和考察

在考试合格分数线内的人员，按各岗位招聘计划1：1的比例从到低分确定进入体检、考察人选。如招聘岗位人数末位出现总成绩同分，以专业面试成绩高者入围;如专业面试成绩也相同，则加试确定名次。体检、考察由镇江市人力资源和社会局会同镇江技师学院参照普通公务员录用体检和考察标准组织实施。因体检、考察不合格以及个人放弃等原因出现招聘岗位空缺时，由镇江技师学院研究提出是否递补的意见，并报镇江市人力资源和社会局审核。如递补，在该岗位成绩合格的人员中，按总成绩从到低分的顺序依次递补。聘用审批或备案后不再递补。

六、聘用手续

体检、考察合格的人员，经审核后在镇江市人力资源和社会网和镇江技师学院网公示。公示期满无异议的，招聘单位按规定程序和公告中的岗位等级办理聘用手续。被聘用应聘人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由应聘人员本人自行负责处理。聘用名单公示结束后2个月内未到单位报到并办理聘用手续的取消聘用资格。

聘用单位与新聘用人员订立聘用合同，期限不低于3年。试用期按聘用制有关规定执行，试用期考核不合格者，解除聘用合同。

七、纪律与监督

应聘者须如实提供本人真实情况，如有弄虚作假，一经查实取消聘用资格。事业单位公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。

报名咨询：联系电话详见《岗位表》;

政策咨询：0511-85340418;

监督电话：0511-80850096、85342878、85340800。

原标题：镇江技师学院(江苏省丹徒中等专业)公开招聘工作人员公告

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镇江技师学院(江苏省丹徒中等专业)公开招聘工作人员岗位表.xlsx

2018江苏省公务员考试录用专业参考目录.doc

镇江技师学院

2019年1月28日

文章来源：http://hrss.zhenjiang.gov.cn/xwzx/ztzl/zl/rskskg/sydwks/201901/t20190128_2108580.htm

（责任编辑：李明）