(二)面试

面试方式：面试采取结构化面试的办法，面试时间为8分钟。

面试满分100分。

面试成绩保留两位小数。

(三)考试总成绩

考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

考试总成绩保留三位小数。

(四)凡考试各阶段形不成竞争的岗位，成绩须达到60分以上方可进入招聘下一环节

按各岗位计划聘用人数，根据考试总成绩从高到低的顺序确定体检人选。若2名以上考生考试总成绩相同时，按面试成绩由到低分的顺序确定体检人选;如面试成绩仍相同，加试一场面试，考生的成绩按面试加试成绩排列。

(五)考试加分

具有在我市范围内从事专职工会工作经历的，在笔试阶段享受一次加分。专职工会工作年限每满一年加1分，加5分，不满一年不加分。

加分审核表从阳泉人才网下载(点击下载)，需原工作单位开具工作证明(包含工作经历、工资发放信息)，并由所属市、县(区)总工会盖章确认，并于4月26日之前交市总工会组织人事工作部(市桃南东路192号，联系电话：2022675)。

五、聘用

(一)对报考人员按照报考岗位以及考试总成绩由高到低依次排序，并按照1:1的比例确定拟聘用人员名单。

(二)组织拟聘用人员进行体检。体检标准参照《公务员录用通用标准(试行)》执行，对体检结论不合格而需要复检的，须在另一同级或更高级医疗机构组织复检，确保体检客观公正。体检结论确实不合格的，取消其聘用资格，所空缺岗位根据总成绩由高到低依次递补。

(三)对拟聘用人员进行人才素质测评。重点检测其心理素质和职业能力取向并出具评价报告，作为其上岗任职的重要参考依据。

(四)经考试、体检和测评合格的拟聘用人员，市总工会、县区总工会按照分级负责原则进行工作分配(分配范围附后)，分别与拟聘用人员签订《聘用人员合同书》，并负责使用、管理等工作。如拟聘用人员不服从分配，取消拟聘用资格，不再签订《聘用人员合同书》。

1、报考市级行业工会岗位的拟聘用的5人分配范围是：市快递行业工会联合会1人、市旅游行业工会联合会1人、市家政服务行业工会联合会1人、市建筑业工会联合会1人、市民营医院行业工会联合会1人。

2、报考平定县总工会拟聘用的14人分配范围是：报考平定县总工会岗位拟聘用的4人由平定县总工会分配到机关部室或所属产业(系统、行业)工会工作;报考平定县乡镇工会岗位拟聘用的10人，由平定县总工会分配到下列乡镇工会工作：冠山镇总工会1人、冶西镇工会联合会1人、张庄镇工会联合会1人、锁簧镇工会联合会1人、东回镇工会联合会1人、柏井镇工会联合会1人、巨城镇工会联合会1人、娘子关镇工会联合会1人、石门口乡工会联合会1人、岔口乡工会联合会1人。

3、报考盂县总工会拟聘用的21人分配范围是：报考盂县总工会岗位拟聘用的6人由盂县总工会分配到机关部室或所属产业(系统、行业)工会工作;报考盂县乡镇(办事处)工会岗位拟聘用的15人，由盂县总工会分配到下列乡镇工会工作：南娄镇总工会1人、路家村镇总工会1人、秀水镇工会联合会1人、东梁乡工会联合会1人、西潘乡工会联合会1人、孙家庄镇工会联合会1人、上社镇工会联合会1人、牛村镇工会联合会1人、苌池镇工会联合会1人、西烟镇工会联合会1人、仙人乡工会联合会1人、北下庄乡工会联合会1人、下社乡工会联合会1人、梁家寨乡工会联合会1人、城镇办事处工会联合会1人。

4、报考郊区总工会拟聘用的11人分配范围是：报考郊区总工会岗位拟聘用的4人由郊区总工会分配到机关部室或所属产业(系统、行业)工会工作;报考郊区乡镇工会岗位拟聘用的7人，由郊区总工会分配到下列乡镇工会工作：荫营镇总工会1人、河底镇工会联合会1人、平坦镇工会联合会1人、旧街乡工会联合会1人、西南舁乡工会联合会1人、李家庄乡工会联合会1人、杨家庄乡工会联合会1人。

5、报考城区总工会拟聘用的9人分配范围是：报考城区总工会岗位拟聘用的2人由城区总工会分配到机关部室或所属产业(系统、行业)工会工作;报考城区街道(镇)工会岗位拟聘用的7人，由城区总工会分配到下列乡镇工会工作：上站街道总工会1人、下站街道总工会1人、北大街街道总工会1人、南山路街道总工会1人、义井街道工会联合会1人、坡底街道工会联合会1人、义井镇工会联合会1人。

6、报考矿区总工会拟聘用的8人分配范围是：报考矿区总工会岗位拟聘用的2人由矿区总工会分配到机关部室或所属产业(系统、行业)工会工作;报考矿区街道工会岗位拟聘用的6人，由矿区总工会分配到下列街道工会工作：平潭街街道总工会1人、赛鱼街道总工会1人、沙坪街道总工会1人、桥头街道总工会1人、蔡洼街道工会联合会1人、贵石沟街道工会联合会1人。

7、报考开发区总工会拟聘用的1人分配范围是：开发区总工会机关部室或所属产业(系统、行业)工会工作。

(五)签订《聘用人员合同书》后，市总工会委托阳泉市人才开发交流服务中心对所有聘用人员人事代理。

六、待遇

每人每月2600元，参加“五险一金”(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金)。

七、日常管理

市总工会制定《阳泉市社会化工会工作者管理办法》。市、县(区)总工会分别负责本地、本部门使用的社会化工会工作者的日常管理工作。社会化工会工作者实行聘用制，签订聘用合同，首期聘期为1年，试用期为3个月。试用期期间工作不合格的解除聘用合同。首期聘用合同期满双方协商同意，可继续聘用，再签订聘用合同。

本次公开招聘监督举报电话：0353-2296067 2034782

本公告由阳泉市总工会面向社会公开招聘社会化工会工作者领导组办公室负责解释。

特别提示：1、本次考试不指定辅导用书，本次考试不举办也不委托任何机构组织考试辅导培训班。目前社会上举办的各类考试培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试无关。敬请广大考生警惕，切勿上当受骗。

2、报名后，要确保联系电话畅通。

3、本次招聘通知发布网站为阳泉人才网(www.yqrcsc.cn)。

原标题：阳泉市总工会关于面向社会公开招聘社会化工会工作者公告

点击下载>>>

阳泉市总工会面向社会招聘社会化工会工作者加分审核表

阳泉市总工会面向社会公开招聘社会化工会工作者领导组

2018年4月10日

（责任编辑：李明）